|
我们的业绩：
1、人力资源体系建设实战经验：负责某港资上市公司国内外快速扩张阶段的人力资源管理，提炼人力资源成功经验，完成集团内部20多家子公司从0-1的建设，完成人资团队从10人到200人的复制。辅导50余家外部中小企业人力资源痛点问题解决，并赋能了300余位人力资源总监、经理。
2、企业大学建设经验：主导2家上市公司企业大学0-1建设，19家上市公司企业大学1-N的建设。
3、招聘实战经验：推荐成功入职10余家上市公司中心总经理级、副总级、总监级岗位人员80余人，并帮助其中5家建立招聘全流程制度体系。
4、培训实战经验：负责世界500强台资企业培训体系建设，主导认证200人内部讲师团，开发80多门企业培训资料包，培养认证2000多名班组长。辅导多家制造型企业开展等级评定，认证初级技工万余人、中级技工1000余人，技师200余人。
5、讲师赋能经验：专家团成员作为培训讲师每年为长三角、珠三角、越南中资企业提供内训赋能超200次，时长超2000小时，满意度95%以上。
部分合作客户：
三资企业：德企plus电源、美企基美电子、晶方半导体（中以合资）、台企佳士达电子、耐普罗机械、合力机械、赫比电子、东泰精密模具、键烁电子、 苏州盖奇纺织、中比啤酒、美资伟创力、台企苏州远东服装、日企旭硝子特种玻璃、健和兴科技、名硕电脑、天虹集团、晶澳科技。
国企：金龙客车、圆融时代广场、石路国际商城、苏州绕城高速、苏州大学、苏州邮政局、方正集团（苏州）、中国石油、苏钢集团。
民营企业：高博软件、格瑞特人力资源、法泰电气、亚太金属、阳光百货、博瑞生物科技、苏州天凯集团、伍洲包装、欧菲光电子、万利源集团、鑫山保险、 协鑫光伏。
|